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招聘简章

招聘岗位

街道所属事业单位A类18名

部门所属事业单位B类27名

范围及条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。

3.大学本科及以上学历毕业生。

4.应聘人员须为年龄在18周岁（2004年5月12日以前出生）以上，大学本科毕业生1998年5月12日以后出生；硕士研究生毕业生1995年5月12日以后出生；博士研究生毕业生1992年5月12日以后出生。大学学制5年以上的毕业生，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁。

5.报考A类岗位人员应满足以下条件：（1）中共党员（含预备党员），入党时间截止到2022年5月12日；（2）在校期间担任过校（院系）学生会（研究生会、团委）主席（书记）满一年（如当年9月至次年7月任职，任职时间视为满一年），任职时间截止到2022年5月12日。国内第二轮“双一流”建设高校毕业生可放宽至校（院系）学生会（研究生会、团委）副主席（副书记），学生党支部书记，或班级班长、团支部书记。

报考B类岗位人员应满足以下条件：（1）中共党员（含预备党员），入党时间截止到2022年5月12日；（2）在校期间担任过校（院系）学生会（研究生会、团委）主席（书记）、副主席（副书记），学生党支部书记，或班级班长、团支部书记满一年（如当年9月至次年7月任职，任职时间视为满一年），任职时间截止到2022年5月12日。

6.身心健康、符合招聘岗位聘用体检标准。

7.具备招聘岗位要求的其他所有资格条件。

具有以下情况之一的人员，不能报考：

（1）因犯罪受过刑事处罚的；

（2）违纪违法或涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员；

（3）在校期间受过院（系）及以上单位处分的；

（4）按正常学制未能同时获得相应学历、学位证书的；

（5）现役军人；

（6）因个人原因未能在《党章》规定时间内转为正式党员和被开除中国共产党党籍的；

（7）被开除公职的；

（8）曾被依法列为失信联合惩戒对象的；

（9）公务员未满最低服务年限的；

（10）公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的；

（11）在各级各类公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

（12）有在校期间学术造假不良行为的；

（13）具有法律、法规、政策规定不得应聘的其他情形。

报名时间

报名采取统一时间网上报名、网上初审的方式进行，每人限报一个岗位。本次报名免收考务费。

报名时间：2022年5月12日9:00-5月15日16:00；

查询时间：2022年5月12日11:00-5月16日11:00；

报名网址：莱山区公共就业和人才服务中心网站 （http://www.gxqrc.com/index.jsp）。

考试

街道所属事业单位A类岗位采用直接面试的方式；部门所属事业单位B类岗位采用先笔试后面试的方式。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。

（一）街道所属事业单位A类岗位

招聘岗位现场资格审查通过人数较多的，增加初试环节。初试、面试的时间、地点具体要求根据疫情防控进展情况另行通知。

1.初试。同一应聘岗位现场资格审查通过人数不足20人的，直接进入面试环节；超过20人的，原则上先进行初试，经招聘主管机关研究同意，也可直接进入面试环节。初试方式一般为面谈，当报名人数过多时采取笔试方式。初试成绩公布后，从60分（含）以上人员中按照岗位计划1:3比例确定进入面试环节人员，最多不超过20人；进入面试环节人员数量不足岗位计划3倍的，以实有人数进入面试环节。进入面试人员最后一名初试成绩并列的，一同进入面试。初试通过人员因个人原因放弃面试资格的，不再进行递补。初试成绩不带入面试。

2.面试。面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试根据岗位特点和专业要求，采用结构化面试、专业测试、情节模拟、答辩及实际操作等方式进行。面试成绩于本场面试结束后现场公布。为保证人员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。面试的其他具体事宜，另行通知（请关注莱山区公共就业和人才服务中心网站）。

面试结束后，根据考试总成绩，分岗位由高分到低分按照1：1.5比例确定进入考察范围人员名单。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，依次按博士、硕士、“双一流”高校毕业生、普通高校毕业生的顺序排序，仍不能确定的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察范围人员。包含考试总成绩的进入考察范围人员名单在莱山区公共就业和人才服务中心网站公布。

（二）部门所属事业单位B类岗位

1.笔试科目和时间

各招聘岗位笔试均考一科。考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、区情区况等基础性知识和综合写作。笔试时间详见准考证。

2.进入面试人员的确定

笔试结束后，根据笔试结果确定笔试成绩合格线，笔试成绩在报名网站查询。进入面试前现场资格审查范围人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据岗位招聘计划从高分到低分按照1:3的比例依次确定。进入面试前现场资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试前现场资格审查范围。笔试合格人数为零的岗位，取消聘用计划；达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试前现场资格审查范围。通过面试前现场资格审查并领取面试通知书的人员，应按规定参加面试。包含递补情况的面试人员名单在莱山区公共就业和人才服务中心网站公布。

3.面试

面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试根据岗位特点和专业要求，采用结构化面试、专业测试、情节模拟、答辩及实际操作等方式进行。面试成绩于本场面试结束后现场公布。为保证人员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。面试的其他具体事宜，另行通知（请关注莱山区公共就业和人才服务中心网站）。

面试结束后，考试总成绩按笔试成绩、面试成绩4:6的比例合成。根据考试总成绩，分岗位由高分到低分按照1：1.5比例确定进入考察范围人员名单。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，以笔试成绩排序，笔试成绩仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察范围人员。包含考试总成绩的进入考察范围人员名单在莱山区公共就业和人才服务中心网站公布。

聘用

经考察、体检合格后，符合聘用条件的，由招聘主管机关发放《事业单位招聘人员通知书》，拟聘用人员凭《事业单位招聘人员通知书》办理有关调动、派遣手续。应聘人员未在规定的时间内报到的，视为弃权。

聘用人员均使用事业编制，由组织部门统一分配工作，统一管理。对不服从分配的，取消聘用资格。聘用后最低服务年限为五年。

受聘人员按规定实行试用期制度，试用期不合格的解除聘用合同。

疫情防控

请广大应聘人员近期注意做好自我健康管理，以免影响考试，应减少跨区域流动，尤其避免到疫情中、高风险地区活动。凡违反我省常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。在招聘组织实施过程中的疫情防控事宜，将按照当地疫情防控最新要求落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大应聘人员理解、支持和配合。

其他

应聘人员在报考期间，应仔细阅读本招聘简章及应聘须知等各附件，及时了解招聘网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。事业单位公开招聘要严格按照国家、省、市招聘政策和本招聘简章规定执行，如发现违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）有关规定处理。

本次招聘不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本简章由中共烟台市莱山区委组织部、烟台市莱山区人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：0535-6891572

报名期间复核电话：0535-6717313

监督电话：0535-6891730

以上电话请在工作日上午8:30-11:30，下午14:00-17:30内拨打。

报名、笔试成绩查询及招聘通知、招聘信息公告公示网站：莱山区公共就业和人才服务中心网站（http://www.gxqrc.com/index.jsp）

中共烟台市莱山区委组织部

烟台市莱山区人力资源和社会保障局

2022年5月2日

来源：典范莱山

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